一、總體要求

1.學校升專時間不長，五年制學生仍為主體，為加強對學生的教育與管理，維護校園安全，全體教職工暫時實行坐班制。

2.教授、博士（含在讀）和其他原因經(jīng)批準的教職工可實行彈性工作制。

3.全體教職工均需參加學校組織的會議和重要活動，原則上不得請假，確有特殊情況不能參加會議的，必須提前請假。

4.全體教職工凡公務(wù)外出、請假等必須履行相關(guān)審批手續(xù)，原則上請假之前需事先與教務(wù)部門協(xié)商好課務(wù)事宜。

5.本規(guī)定適用范圍為在編在崗及參照在編管理的教職工。

二、審批流程

（一）公務(wù)外出

1.范圍：教職工因工作需要到蘇州大市以外辦事、開會、培訓、參加教研活動等稱為公務(wù)外出。

2.流程：公務(wù)外出人員須提前填報《公出審批表》，并附相關(guān)會議通知、文件等，按管理權(quán)限辦理審批手續(xù)。公務(wù)外出人員到江蘇省內(nèi)公出，由主管處室（系部）負責人簽署意見，報分管校領(lǐng)導審批；到江蘇省外公出，由分管校領(lǐng)導簽署意見，報校長審批。中層及以上干部出蘇州大市的公務(wù)外出，由分管校領(lǐng)導簽署意見，報校長審批?！豆鰧徟怼匪徒晦k公室備案。

（二）請假

1.事假

（1）范圍：教職工因事確需由本人親自處理的，可請事假。

（2）流程：教職工因事請假須提前填報《教職工請假申請表》，按管理權(quán)限辦理審批手續(xù)。教職工因事請假1天及以內(nèi)者，由所屬處室（系部）負責人審批；因事請假2-3天者，由所屬處室（系部）負責人簽署意見后，報分管校領(lǐng)導審批；因事請假4天及以上者，須由分管校領(lǐng)導簽署意見，報校長審批；中層及以上干部請事假，經(jīng)分管領(lǐng)導同意后，報校長審批?！督搪毠ふ埣偕暾埍怼讽毸徒晦k公室備案。

2.病假

（1）范圍：教職工因病不能堅持正常上班，可請病假。

（2）流程：教職工請病假須填寫《教職工請假申請表》，并附病歷單或病假單（復(fù)印件），由所屬處室（系部）負責人簽署意見后，報主管校領(lǐng)導審批。系部教務(wù)部門根據(jù)審批結(jié)果安排課務(wù)。《教職工請假申請表》須送交辦公室備案。

3.婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假

（1）范圍：

a.婚假：按法定結(jié)婚年齡依法辦理結(jié)婚登記的，可享受13天婚假。

b.產(chǎn)假：女教職工生育享受128天產(chǎn)假，其中，產(chǎn)前可以休假15天，難產(chǎn)，增加15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天。男方護理假為15天。懷孕未滿2個月流產(chǎn)的，享受20天產(chǎn)假；懷孕滿2個月不滿3個月流產(chǎn)的，享受30天產(chǎn)假；懷孕滿3個月不滿7個月流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假；懷孕滿7個月流產(chǎn)的，享受98天產(chǎn)假。嬰兒周歲內(nèi)，女職工可以享受每天工作時間內(nèi)1小時的哺乳時間。教職工若在寒暑假內(nèi)生育，則產(chǎn)假順延。產(chǎn)假期滿因病需繼續(xù)治療且有醫(yī)院證明者，按病假處理。
     c.探親假：教職工探親假，一般安排在寒暑假期間，如有特殊情況，需在工作日休探親假，應(yīng)履行請假手續(xù)。審批程序與休事假相同。享受探親假待遇的范圍：凡工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，與父母親都不住在一起的，可按規(guī)定享受探親假。已婚教職工探望配偶或未婚教職工探望父母每年一次，已婚教職工探望父母的，每四年一次。

d.喪假：教職工直系親屬（父母、岳父母或公婆、配偶、子女）亡故，給假3天，在外地的，可根據(jù)路程遠近，給予路程假。如假期滿后需繼續(xù)請假者，按事假處理。

以上假期中產(chǎn)假、婚嫁、男方護理假如遇國家法定節(jié)假日則順延，其他情況均包括公休假、法定節(jié)假日在內(nèi)，不得順延。

（2）流程：

教職工請婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假，須提前填報《教職工請假申請表》，由所屬處室（系部）負責人簽署意見后，經(jīng)校辦公室會簽，報分管校領(lǐng)導審批。教務(wù)部門根據(jù)審批結(jié)果安排課務(wù)?！督搪毠ふ埣偕暾埍怼讽毸徒晦k公室備案。

4.會議和活動請假

（1）范圍：全校教職工會議及其他部門舉行的會議和重要活動。

（2）流程：全校教職工會議和重要活動請假需經(jīng)所在部門同意后由辦公室審批，其他部門會議和重要活動請假由主持會議的部門負責人審批。

三、其他說明

1.遇特殊情況無法事先請假者，須第一時間告知系部處室負責人及教務(wù)部門，并于當天向校辦公室負責老師報備，事后及時補辦請假手續(xù)，補假手續(xù)應(yīng)在返校日當天辦妥。

2.請假結(jié)束返崗當天應(yīng)到校辦公室履行銷假手續(xù)。

3.教職工請假情況將作為學校各類評優(yōu)評先進和年度考核以及績效考核的依據(jù)之一。

4.本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行，由校辦公室負責解釋。如與上級規(guī)定有抵觸時，按上級規(guī)定執(zhí)行。原2015年8月實施的《蘇州高等幼兒師范學校（籌）教職工考勤管理條列》同時廢止。

蘇州幼兒師范高等?？茖W校

2017年11月

附件表格